Kannatamme ehdottomasti asiakastietojen käsittelyyn liittyvien tulkintojen tuomista pohjoismaiselle tasolle

Hallituksen tilaama Jari Lindströmin raportti ”Konkarit töihin” tarkastelee yli 55-vuotiaiden työllisyyden ja työurien haasteita ja esittää ratkaisuja. Julkaisimme aiemmin raportin keskeiset suositukset tiivistelmänä. Kommenteissa linkki postaukseen. Nyt pureudumme nostamiimme suosituksiin hieman syvemmin erillisissä jutuissa.

Ensimmäinen nostomme käsittelee asiakastietojen käsittelyä työvoimapalveluissa. Nykytilanteessa työvoimapalveluiden mahdollisuudet hyödyntää työnhakijan tietoja eri hallinnollisista rekistereistä on hyvin rajallinen.

Naapurimaitamme paljon tiukempi ja näennäisturvaan tukeutuva tietosuoja aiheuttaa ongelmia kaikilla tahoilla rajoittaen työvoimapalveluiden mahdollisuuksia tukea työnsaantia parhaalla mahdollisella tavalla ja voi muodostua yksilöiden edun vastaiseksi. Nykytilanteessa menetämme valtavaa potentiaalia työmarkkinoilla vain siksi, että tietoja ei käytetä.

Tietojen hyödyntäminen mahdollistaisi myös tiedolla johtamisen, mikä on keskeistä palveluiden kehittämisessä ja resurssien kohdentamisessa. Parempi pääsy tietoihin mahdollistaisi vaikuttavuuden (esimerkkinä verotulojen kasvu) mittaamisen ja palveluiden jatkuvan parantamisen vaikuttavuuden ymmärtämisen pohjalta.

Raportti suosittaa, että tietosuojelulainsäädännön ylivarovaista tulkintaa tulisi höllentää. Me 55 Rise and Shinessä kannatamme ehdottomasti tietosuojatulkintojen tuomista pohjoismaiselle tasolle. Kaikilta osin ei ole tarpeen päästä käsiksi henkilötietoon vaan anonymisoitu tieto saattaa riittää.

55 Rise and Shine tulee jatkamaan keskusteluja relevanttien tahojen kanssa ja puskemaan näitä helpotuksia.